Skip to main content

Let op: wettelijke vakantiedagen vervallen per 1 juli – informeer je medewerkers op tijd

Op 1 juli 2025 vervallen de wettelijke vakantiedagen die werknemers in 2024 hebben opgebouwd. Het is belangrijk om medewerkers hier tijdig over te informeren, zodat zij deze dagen nog kunnen inplannen. Als werkgever heb je hierin een zorgplicht: medewerkers moeten daadwerkelijk de kans krijgen om hun vakantiedagen op te nemen.

Voorkom verlofstuwmeren – wees voorbereid

Om te voorkomen dat er een grote hoeveelheid verlof blijft staan, is het belangrijk om nu actie te ondernemen. Let op: vakantiedagen mogen alleen vervallen als aan bepaalde voorwaarden is voldaan.

Wanneer vervallen wettelijke vakantiedagen?

De opgebouwde wettelijke vakantiedagen vervallen pas als aan de volgende twee voorwaarden is voldaan:

  1. De werknemer heeft de gelegenheid gehad om de dagen op te nemen.

  2. De werkgever heeft de werknemer schriftelijk geïnformeerd over de vervaltermijn van zes maanden.

Tip voor werkgevers

Bovenwettelijke vakantiedagen kun je – in overleg met de werknemer – laten uitbetalen. Let op: wettelijke vakantiedagen mogen alleen worden uitbetaald als het dienstverband eindigt.

Bron: Fiscount